các cảnh báo khi thiết kế văn phòng nhỏ thietkenoithatardeco

Thảo luận trong 'NỘI THẤT - NGOẠI THẤT' bắt đầu bởi noithattonghop3, 8 Thg 6 2018.

  1. noithattonghop3

    noithattonghop3 New Member

    hiện tại, tại nước ta sự ra đời của các công ty vừa và nhỏ càng ngày càng nhiều và kéo theo ý muốn thiết kế nội thất văn phòng công ty diện tích bé tăng lên. Đây quả là thử thách với các người thiết kế bởi trong một diện tích nhã nhặn vẫn phải bảo đảm tương đối đầy đủ những chức năng, tối ưu hóa đc công suất sử dụng của văn phòng làm việc.

    nội dung bài viết này sẽ gợi mở một số trong những chuẩn mức cũng giống như cách lựa chọn nội thất phù hợp với phòng làm việc form size nhỏ, đưa tới cho công ty bạn không gian làm việc tối ưu, hiệu quả.1. Xây dựng phong cách riêng cho phòng làm việc

    trước khi bắt tay vào thiết kế nội thất văn phòng, bạn cần tự replay một số câu hỏi sau đây:
    • [*]Mục đích sử dụng của văn phòng? văn phòng làm việc đó thiết kế dành cho đối tượng người sử dụng nào?[*]văn hóa của công ty cũng như Ảnh công ty bạn thích xây dựng và truyền tải là gì?[*]Diện tích phòng làm việc công sở và con số người làm việc của phòng là bao nhiêu?
    Khi đã replay đc những câu hỏi trên, bạn mới xác định được phong cách xây dựng cho văn phòng của bản thân mình. dựa trên chủ đề phong cách đó, sẽ kéo theo sự giám sát và đo lường trong những công việc lên bố cục, chọn lựa, cách bài trí nội thất, màu sắc tổng thể và toàn diện thực hiện quay quanh phong cách đó.

    chẳng hạn cùng một diện tích phòng làm việc, con số người như nhau nhưng việc lên bố cục, trang trí, sắp xếp mọi thứ trong tổng thể và toàn diện khoảng không gian căn phòng lại khác nhau. Bởi đơn giản thiết kế văn phòng làm việc cho bên thiết kế sẽ khác với phòng buôn bán, càng không giống bên Marketing,..
    Việc định vị trước phong cách sẽ khiến cho bạn có cái nhìn bao quát nhất về sự việc khác nhau của thiết kế nội thất văn phòng với những phòng ban không giống nhau, nhưng vẫn đảm bảo hài hòa và hợp lý trong văn hóa chung của công ty, trước khi bắt tay vào thiết kế và thi công.


    2. Thiết kế bố cục cho phòng làm việc công sở khoa học

    đặt lên trên được bố cục thông minh, thích hợp cho thiết kế văn phòng làm việc, các đơn vị thiết kế cần có đàm đạo trực tiếp với khách hàng để điều tra hiện trạng mặt bằng, đo đạc kích cỡ văn phòng, số lượng nhân viên và lên ý nghĩ thiết kế phù hợp với phong cách, văn hóa công ty.
    [​IMG]
    lựa chọn kiểu dáng, mẫu mã, màu sắc, làm từ chất liệu, kích thước và số lượng của bàn, ghế làm việc, hộc tủ tài liệu, lắp đặt vách ngăn văn phòng, tiếp đó bố trí, sắp xếp vị trí nội thất thế nào cho thông minh, tương thích nhất, mang đến một không gian làm việc tuyệt vời nhất. Với các phòng làm việc có diện tích bé, nhã nhặn, những công việc nay diễn ra đòi hỏi sự sắc sảo, cảnh giác hơn.

    Gợi ý cho chính mình vài cách sắp xếp phòng làm việc cao cấp với không gian nhỏ:

    Nếu con số người ít có thể bố trí bàn làm việc phòng làm việc công sở theo nhóm 2-4

    Trong khoảng không gian phòng làm việc công sở nhỏ, bạn cần tìm cách sắp xếp các không gian cho sếp, cho nhân viên, việc tiếp khách hoặc những buổi họp nhanh một cách hợp lý.

    – Để tối ưu về diện tích, bạn cũng có thể chọn lựa những cái bàn làm việc có kiểu dáng đơn giản và bố trí thành từng cụm 2-4 bàn nhỏ, tạo thành một hệ modul dài xuyên suốt trong văn phòng.

    – Bàn làm việc của sếp nên được thiết kế tựa tường và ở cuối của phòng làm việc công sở để dễ quản lý.

    – Bộ sofa, bàn trà tiếp khách nên đặt ở vị trí gần với cửa ra vào, tiện lợi cho việc tiếp khách và họp bàn trong phòng làm việc công sở. Sát 2 bên tường, nên thiết kế vài chiếc hộc tủ di động để lưu trữ tài liệu đồng thời trang trí với một trong những chiếc kệ nhỏ để tô điểm cho không gian làm việc thêm sinh động.

    Nếu số lượng người đông hoàn toàn có thể sắp xếp bàn làm việc kê sát tường và hệ bàn làm việc dạng modul tại giữa

    Trong ĐK diện tích văn phòng nhỏ, nên ưu ái chọn những hệ bàn làm việc dáng dài, bám sát những góc tường sẽ khá tương thích để tối ưu sử dụng không gian. Một hệ bàn làm việc dạng modul cũng sẽ đc bố trí ở không gian này để tạo sự cân bằng.

    3. chọn lựa màu sắc cho văn phòng làm việc

    Màu sắc rất có thể đổi khác thưởng thức của 1 căn phòng. Sử dụng màu sắc khoa học sẽ tạo nên điểm vượt trội và khơi gợi ý thức làm việc của nhân viên.

    Trong một diện tích nhỏ bạn hãy lựa chọn các màu sáng như màu be, xanh nhạt, xanh lá cây, vàng nhạt, trắng,… sẽ giúp tạo cảm giác cảm hứng rộng hơn, thoáng đãng hơn cho văn phòng của C.ty. hoàn toàn có thể treo thêm vài bức tranh, Ảnh nhưng đừng nên quá lạm dụng, treo nhiều tranh Ảnh sẽ tạo cho văn phòng làm việc trông thật chật chội và rối mắt. Một bức tranh được vẽ trên tường phối kết hợp với 1 số đèn thả từ trần xuống cũng chính là một ý nghĩ hay và ấn tượng.

    4. bảo đảm ánh sáng và sự thoáng mát cho phòng làm việc

    thoáng mát trong văn phòng làm việc rất quan trọng vì tỷ lệ người ngồi làm việc thường lớn. Cần đo lường và thống kê theo đúng quy phạm để tạo môi trường làm việc tiện nghi và đảm bảo sức khoẻ cho nhân viên. tỷ lệ chuẩn mức nhất nên nằm trong vòng từ 0,8 đến 1,2 mét vuông một người.

    ngoài các việc sử dụng các tông màu sáng, hãy tận dụng việc thiết kế kiến trúc văn phòng làm việc với không gian mở, ưu tiên các ánh sáng bỗng nhiên hay ánh sáng nhân tạo từ đèn huỳnh quang hoặc đèn chùm là cực tốt. Dường như hãy bạo dạn từ bỏ các vách ngăn thô cứng từ gỗ, thạch cao mà thay vào chỗ này bạn hãy sử dụng những vách ngăn bằng kính hay chất liệu nhựa trong suốt cũng giúp xóa tan cảm xúc chật chội và bức bí cho không gian văn phòng của bạn.

    5. chọn lựa nội thất cho văn phòng làm việc có diện tích bé

    các phòng làm việc nhỏ thường lựa chọn những dòng thiết bị nội thất hợp lý, có kiểu dáng nhỏ và gọn, phối kết hợp nhiều công suất, màu sắc tươi tắn độc đáo, đưa đến một khoảng không gian tràn trề sức sống, sự hứng khởi làm việc cho những chuyên viên.

    chẳng hạn, khi vào những công ty vừa và nhỏ, họ thường trông thấy những chiếc bàn làm việc chân sắt, những cái ghế văn phòng lưng lưới cao cấp, những cái hộc di động, những giá treo tài liệu trên cao, các tấm vách ngăn bàn làm việc, sắp xếp bàn ghế thành từng dãy quy củ, hợp lý cho các văn phòng làm việc nhỏ.

    Thiết kế phòng nhân viên nhỏ chuyên nghiệp với tông white color, tươi vui, bắt mắt sẽ đưa tới một khoảng không gian làm việc cao cấp, mới mẻ và lạ mắt, thân mật và gần gũi và độc đáo hơn.

    sau đây là một trong những gợi hay ho cho chính mình khi chọn lựa nội thất văn phòng nhỏ:

    gia công bằng chất liệu

    mặt nền nhà bạn nên chọn lựa loại sàn gỗ có bề mặt sáng loáng sẽ khởi tạo xúc cảm sáng hơn, rộng mở hơn cho khoảng không gian. Bàn ghế làm việc, tủ tài liệu nên chọn loại bằng gỗ công nghiệp vừa giúp tiết kiệm ngân sách, vừa tạo xúc cảm nhẹ hơn. Vách ngăn thì nên chọn lựa loại vách kính, vách kính cường lực chống va đập hay nhựa trong suốt là khoa học để tạo không gian mở hiện đại, chuyên nghiệp.

    Sử dụng tủ treo tường đó là phương án rất hiệu quả dành cho các văn phòng làm việc có diện tích nhỏ, muốn tối ưu về diện tích và vẫn đảm bảo lưu trữ tài liệu quan trọng.

    Kiểu dáng, kích thước

    lời khuyên cho bạn là hãy lựa chọn đồng hóa nội thất có size vừa phải với kiểu bàn làm việc hình chữ Nhật đc trang bị thêm nhiều ngăn kéo và tủ đựng tài liệu, hoặc thiết kế bàn làm việc kê sát tường và hệ bàn làm việc dạng modul ở giữa sẽ hỗ trợ giải quyết đc vấn đề tiết kiệm chi phí không gian hiệu quả mà lại tăng đc hiệu ứng thẩm mỹ cho phòng làm việc công sở.

    Nguồn thietkenoithatardeco.vn/cac-luu-y-de-co-duoc-thiet-ke-van-phong-cong-ty-nho-dep-va-khoa-hoc
     
  2. xzvhdghgdh

    xzvhdghgdh Member

    TUYỀN GẤP 05 NHÂN VIÊN NAM XUẤT NHẬP KHẨU
    CÁC PHÚC LỢI DÀNH CHO BẠN
    Lương tháng 13
    12 ngày phép có lương trong năm
    MÔ TẢ CÔNG VIỆC
    - Xử lý các thủ tục, chứng từ vận tải biển và hải quan.
    - Sắp xếp các hồ sơ vận tải biển, hồ sơ xuất khẩu
    - Lấy bản báo giá và tìm kiếm phương thức vận tải biển tốt nhất.
    - Xác nhận đơn đặt hàng và chuẩn bị các thủ tục, chứng từ thông quan.
    - Liên hệ hàng ngày với nhà cung cấp và các công ty vận tải biển để đảm bảo giao hàng đúng hạn.
    - Đảm nhận kế hoạch giao hàng, điều khoản giao nhận hàng và cung ứng vật tư/hậu cần trên mặt đất.
    YÊU CẦU CÔNG VIỆC
    - Ứng viên tốt nghiệp cao đẳng, TC nghề (chuyên ngành xuất nhập khẩu)
    - Chuyên môn: hiểu biết về nghiệp vụ XNK, thanh toán quốc tế, các quy định hải quan, thủ tục vận chuyển và tài liệu XNK,
    - Ngoại ngữ: tiếng Anh khá, sử dụng thành thạo và tự tin
    - Vi tính: sử dụng thành thạo Office, đặc biệt Excel
    - Kỹ năng phân tích, lập kế hoạch và tổ chức.
    - Khả năng chịu đựng áp lực công việc cao, làm việc độc lập hoặc theo nhóm


    LIÊN HỆ:

    Hotline: 0942.587.879
    CÔNG TY CỔ PHẦN HUY HOÀNG LOGISTICS VIỆT NAM
    611/28, Quốc Lộ 1A, KP13, P. Bình Hưng Hoà, Q. Bình Tân, TP. Hồ Chí Minh.
    Website: huyhoanglogistics.com
     

Chia sẻ trang này